El ayuntamiento y Cocemfe organizan un foro para dar a conocer a empresarios de la provincia las ventajas de contratar a personas con discapacidad

El ayuntamiento de Argamasilla de Calatrava y Cocemfe organizan un foro para dar a conocer a empresarios de la provincia las ventajas de contratar a personas con discapacidadLa alcaldesa de la localidad Jacinta Monroy, ha sido la encargada de inaugurar el Foro de Intermediación de COCEMFE, organizado de forma conjunta, ha contado con la asistencia de numerosos representantes y municipales, así como asociaciones que trabajan por la discapacidad en la comarca y provincia.

Monroy ha explicado que el objetivo de la jornada que se celebra a apenas una semana de la conmemoración del Día Internacional de la Discapacidad, es el de unir el empleo con la discapacidad para concienciar a los contratadores, y a la ciudadanía en general de las ventajas que puede suponer contratar personas con discapacidad, tal como se ha explicado en su exposición Carmen Baos, gerente de COCEMFE.

Monroy ha agradecido su presencia así como la de otros responsables del ámbito municipal y empresarial, que han estado de acuerdo en la conveniencia de celebrar estor foros, poniendo el acento en la importancia de que “todos nos concienciemos de que un trabajador con capacidades diferentes puede perfectamente desarrollar otro empleo,

La responsable de la organización no gubernamental ha explicado que entre las ventajas que encuentran los empresarios que optan por contratar a personas con discapacidad pueden optar a varios tipos en función de si es temporal, fijo, de fomento del empleo o de bonificación de cuotas a la seguridad social entre otras.

En este sentido aseguraba que el empresario debe conocer el servicio de intermediación social de COCEMFE desde el que se pone a su disposición un servicio de preselección y selección definitiva e información de todas las ayudas existentes.

La Jornada ha contado también con la presencia de Jesús Ruiz Mozos, representante de AJE, en la comarca, quien ha asegurado que la organización de jóvenes empresarios está muy concienciada y tiene convenios firmados con diversas asociaciones, como Laborvalía, que pretenden fomentar la contratación de personas con discapacidad.

Mayte Carmona, en nombre de la Cámara de Comercio de Ciudad Real ha señalado que todavía queda mucho por hacer por parte del empresario pero que las medidas que se están adoptando van por el buen camino.

También representantes municipales han coincidido en señalar que los avances en los últimos años son muy notables, incrementándose la contratación en la última década, y ha instado a los ayuntamientos a seguir realizando esfuerzos.

Accesibilidad e integración de Argamasilla de Calatrava

La alcaldesa Jacinta Monroy ha explicado algunas de las actuaciones que se están realizando como respuesta a esa implicación de los ayuntamientos entre las que están la eliminación de barreras arquitectónicas en la Cuesta Rufina, la actuación en las márgenes del río para convertirlos en paseos, la actuación en rebajes o la adaptación de semáforo para invidentes.

Además se han duplicado las plazas para personas con discapacidad y se han reorganizado, se ha adjudicado un kiosco para personas con discapacidad y se ponen al acceso medidas par facilitar ayudas a la contratación de personas con discapacidad.

Con todo esto, sumado a las acciones que se llevan a cabo con las diversas asociaciones de la localidad, y a la organización de foros como el celebrado hoy el ayuntamiento pretende contribuir en el avance a una sociedad más integradora.

Esta web utiliza cookies propias para su correcto funcionamiento. Contiene enlaces a sitios web de terceros con políticas de privacidad ajenas que podrás aceptar o no cuando accedas a ellos. Al hacer clic en el botón Aceptar, acepta el uso de estas tecnologías y el procesamiento de tus datos para estos propósitos. Ver
Privacidad